Nach neuesten Statistiken werden Frauen bezüglich des Verdienstes vor allem in Deutschland immer noch sehr benachteiligt. So verdienen sie im Schnitt 23% weniger als Männer, obwohl sie gerade im Bereich…
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Die Führungskraft gibt klare Anweisungen, der Mitarbeiter führt sie kompetent aus. So sollte es eigentlich laufen. Jeder Arbeitgeber wünscht sich ein selbstständiges Team aus Mitarbeitern ohne Reibereien, was effizient arbeitet….
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Leitende Angestellte tragen in einem Unternehmen große Verantwortung. Daher ist es für sie unvermeidlich gute Mitarbeiterführung zu betreiben, um eine positive Arbeitsatmosphäre, Motivation bei den Mitarbeitern und somit neue Aufträge…
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Meetings sind aus dem Betriebsalltag gar nicht mehr wegzudenken. Sie sollen helfen gemeinsame Ziele zu formulieren, Fortschritte zu protokollieren und notwendige Änderungen vorzunehmen. Oftmals sind es die erfolgreichen Meetings und…
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Jeder Mensch ist anders. Dennoch lässt sich der Workaholic, die Kaffee-Tante oder der Dirigent in fast jedem Unternehmen beobachten. Sie werden staunen, wie viele dieser Arbeitstypen Ihnen bereits begegnet sind….
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Leider gibt es auch richtige Tyrannen unter den Vorgesetzten: Beleidigungen, Bloßstellungen, Ignoranz und Quälerei stellen den Alltag dar. Falls keine Besserung nach einem persönlichen Gespräch mit Ihrem Arbeitgeber in Aussicht…
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Der Vorgesetzte gibt vor, die Mitarbeiter setzten es um. Doch wenn es am Erfolg hapert, sind nicht immer die Angestellten schuld. Oft wird der Chef zur Erfolgsbremse für den Betrieb…
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In vielen Unternehmen ist es üblich, zum Jahresende Weihnachten auch im Kreise des Kollegiums zu feiern. Dieser beliebte Brauch, kann -bei Einhaltung einiger wichtiger Regeln- zu einem positiven Ereignis sowohl…
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Um ein Unternehmen erfolgreich leiten zu können, muss sich jede Führungsperson an gewisse Regeln halten, um dieses Ziel erreichen zu können. Selbst ein Chef kann sich nicht alles erlauben, muss…
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Loyalität ( von franz. = Treue ) bezeichnet eine innere Verbundenheit und deren Ausdruck im Verhalten gegenüber anderen Personen und ist eines der wichtigsten Eigenschaften für ein erfolgreiches Unternehmen. Deswegen…
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